Aujourd'hui mieux qu'hier est la voie naturelle pour l'amélioration continue dans le monde des affaires. Il ne génère pas de coût économique, son prix est l'attitude nécessaire.

Mais, si elle est si simple, pourquoi est-il si rare? Parce que de faire les choses mieux qu'hier, une personne doit être conscient de ce qu'il / elle faisait. Automatismes au travail de sensibilisation et d'éviter d'entraver l'amélioration.

Automatismes éviter d'avoir des expériences réelles immédiates. Le processus d'apprentissage dans des domaines où prévalent des automatismes, comme les habitudes, ne survient qu'après plusieurs échecs ont conduit une personne à une crise extrême.

Une approche consciente de suffit aux entreprises de faire des choses aujourd'hui mieux qu'hier. Intuition, comme un automatisme, ne suffit pas.

Par conséquent, les hommes d'affaires et les femmes, étant leurs entreprises grandes ou petites, doivent être conscients de ce qu'ils font en vue de l'améliorer demain.

Conscience se développe sur la base de la valeur en ajoutant des actions d'un individu et se rétrécit quand un individu agit de s'approprier l'autre valeur. L'esprit humain a besoin de créer une «histoire» où l'individu est le «héros», la construction de la réalité nécessaire parallèle qui génère la contraction de la conscience.

Si les entreprises sont gérées pour fournir des produits ou des services pour le bénéfice réel du client, la conscience se développe et le processus peut être amélioré demain. Mais si le vrai but est d'obtenir des avantages du client, se rétrécit la conscience et de demain le processus ne fera qu'empirer.

Ceux qui ajoutent de la valeur va réussir à court terme ou long terme. Ceux qui la valeur appropriée sera condamné à devenir Sisyphe:
http://en.wikipedia.org/wiki/Sisyphus

Par conséquent, faire les choses mieux que hier dépend de notre attitude. Nous recommandons fortement que l'introduction d'améliorations dans les entreprises doit commencer par ajouter de la valeur afin d'obtenir la contrepartie.

C'est très simple si vous croyez en ce que vous faites, sinon, il est tout simplement impossible.

REMARQUE: Le uniciste Institut de recherche a été le pionnier dans la recherche en sciences de la complexité et est devenu l'organisme de recherche majeur dans le monde dans le domaine de l'homme des systèmes adaptatifs. Plus de 4.000 recherches uniciste ontologiques ont été développés depuis 1976 jusqu'à Juillet 2011 dans le domaine de l'évolution individuelle, institutionnelle et sociale. Ils comprenaient l'élaboration de la carte uniciste ontogénétique (ADN) des institutions.